Man lernt nie aus - diese alte Volksweisheit müssen sich auch zahlreiche Unternehmen zu Herzen nehmen. Denn Mitarbeiterschulungen und Managementtrainings haben zunehmend an Bedeutung gewonnen und stellen heutzutage einen wichtigen Aspekt der professionellen Personalentwicklung dar. Dabei sorgt der Prozess der Digitalisierung aktuell für einen folgenreichen Wandel des Schulungsmarktes. Durch E-Learning-Konzepte verbreiten sich neue Schulungsmethoden, die sowohl für Anbieter als auch für Kunden neue Herausforderungen und Chancen entstehen lassen. Nicolas Wegmann geht der digitalen Transformation von Mitarbeiterschulungen und Managementtrainings nach. In seiner Publikation entwickelt er praxisorientierte Handlungsempfehlungen, um die daraus resultierenden Chancen bestmöglich nutzen und die Risiken sicher umgehen zu können. Aus dem Inhalt: - Digitalisierung; - Mitarbeiterschulungen; - Managementtraining; - Personalentwicklung; - E-Learning.
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Neben fachlicher Kompetenz spielt die Persönlichkeit eine zunehmend wichtigere Rolle für beruflichen Erfolg und damit auch für den Unternehmenserfolg. Psychologische Persönlichkeitstests bieten eine…
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