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Theorien der Allianzforschung: Inwiefern die relationale Perspektive und die soziale Austauschtheorie den Transaktionskostenansatz ergänzen

AutorMatthias Rathenow
VerlagDiplomica Verlag GmbH
Erscheinungsjahr2011
Seitenanzahl79 Seiten
ISBN9783842807129
FormatPDF
Kopierschutzkein Kopierschutz/DRM
GerätePC/MAC/eReader/Tablet
Preis34,99 EUR
Ziel dieses Buches ist es, zu überprüfen, inwieweit die soziale Austauschtheorie und die relationale Perspektive das Potenzial besitzen, die Transaktionskostentheorie zu ergänzen. In der Allianzforschung dient der Transaktionskostenansatz dazu, die Bildung von Allianzen (kooperative Organisationsform) zu erklären. Das Buch setzt an dem Kritikpunkt einiger Forscher an, dass der Transaktionskostenansatz eine zwischenmenschliche Perspektive bei der Erklärung der Entstehung von Allianzen vernachlässigt.
Einleitend wird der inhaltliche Rahmen gesetzt, in dem kurz der Begriff Allianz bzw. 'strategische Allianz' von den anderen Organisationsformen abgegrenzt wird und die verschiedenen Formen vorgestellt werden.
Darauf aufbauend soll ein kurzer Überblick über die Annahmen und Aussagen der Transaktionskostentheorie gegeben werden, wodurch die Stärken und Schwächen der Theorie verdeutlicht werden sollen.
Hauptaugenmerk der Arbeit besteht auf den zwischenmenschlichen Theorien (soziale Austauschtheorie, relationale Perspektive). Zunächst werden beide Theorien getrennt voneinander dargestellt, um anschließend vorhandene Gemeinsamkeiten und Unterschiede gegenüber zu stellen. Abschließend wird das vorhandene Ergänzungspotenzial beider Theorien detailliert aufgezeigt.Der Autor Matthias Rathenow: In meinem Studium der Betriebswirtschaftslehre habe ich mich auf den Bereich Strategisches Management spezialisiert, wobei der Schwerpunkt das Forschungsgebiet Strategische Allianzen darstellt. Dabei konnte ich in mehreren Lehrveranstaltungen rund um das Thema Strategische Allianzen fundierte Kenntnisse erlangen. Darauf aufbauend wurde dieses Buch im Sommer 2010 verfasst.

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Blick ins Buch
Inhaltsverzeichnis
Inhaltsverzeichnis3
Abbildungsverzeichnis4
Tabellenverzeichnis5
1 Einleitung7
1.1 Zielsetzung und Aufbau der Arbeit7
1.2 Literaturrecherche9
2 Strategische Allianzen12
3 Die Transaktionskostentheorie13
4 Interorganisationstheorien18
4.1 Die relationale Perspektive18
4.1.1 Quellen von relationalen Renten20
4.1.2 Mechanismen zum Aufbau von Imitationsbarrieren27
4.1.3 Verteilung der relationalen Renten28
4.2 Die soziale Austauschtheorie31
4.2.1 Fundamentale Ansätze der sozialen Austauschtheorie32
4.2.2 Die wichtigsten Konstrukte der sozialen Austauschtheorie in Bezug auf Allianzen41
4.2.3 Die Wirtschaftssoziologie45
4.3 Unterschiede und Gemeinsamkeiten der Interorganisationstheorien47
5 Ergänzendes Erklärungspotenzial der Interorganisationstheorien zur Transaktionskostentheorie54
5.1 Grenzen und Schwächen der Interorganisationstheorien54
5.1.1 Grenzen und Schwächen der sozialen Austauschtheorie54
5.1.2 Grenzen und Schwächen der relationalen Perspektive56
5.2 Ergänzendes Erklärungspotenzial der Interorganisationstheorien58
5.3 Integrativer Ansatz65
6 Schlussbetrachtung69
Literaturverzeichnis72

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