Dresden\/Leipzig, 26.03.2012 \u2013 Der r\u00f6mische Dichter Juvenal pr\u00e4gte den tiefsinnigen Satz: \u201eIn einem gesunden K\u00f6rper wohnt ein gesunder Geist.\u201c Die k\u00fcrzlich ver\u00f6ffentlichte Gallupstudie zum Mitarbeiterengagement zeigt auf, dass die \u00fcberwiegende Mehrzahl der Besch\u00e4ftigten in den Unternehmen keine M\u00f6glichkeit mehr sieht, sich zu entfalten, zu engagieren und mitzudenken.<\/p>
Dienst nach Vorschrift oder wie Engagement belohnt wird<\/p>
Ray Wojciechowski, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer vom Com training and services in Leipzig, geht einen anderen Weg und unterst\u00fctzt sein Team, den K\u00f6rper seines Unternehmens, ganz individuell aber direkt bei Fitness, Gesundheit und Fragen aus dem sozialen Umfeld.<\/p>
\u201eIch suchte eine M\u00f6glichkeit, meine Mitarbeiter f\u00fcr Ihren Einsatz zu belohnen, aber auch ganz konkrete L\u00f6sungen anzubieten. \u00dcber einen Mittelstandsverband wurde ich dann auf die Familienfreunde aufmerksam. Die sechsj\u00e4hrige Erfahrung, das Konzept und die geringe Kostenbelastung haben mich letztlich \u00fcberzeugt.\u201c so Wojciechowski zu seiner Entscheidung.<\/p>
Mit Hilfe der familienfreund KG, k\u00f6nnen sich die Besch\u00e4ftigten von Com training and services in Leipzig, ganz auf das Organisieren von Weiterbildungen und Trainings von Unternehmen konzentrieren.<\/p>
\u201eWir nehmen einfach alle Fragen an der Schnittstelle zwischen Leben und Arbeiten auf\u201c, so Jana Schlegel, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrerin familienfreund KG, \u201egeben die korrekten Antworten, vermitteln an ben\u00f6tigte Dienstleister und sorgen so f\u00fcr eine verbesserte Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Gleichzeitig zeigen wir, dass Mitarbeiterfreundlichkeit nicht nur Angelegenheit von DAX Unternehmen ist, sondern auch mittelst\u00e4ndische Unternehmen sich ihrer Verantwortung bewusst sind.\u201c<\/p>