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E-Book

Excellence in Change

Wege zur strategischen Erneuerung

AutorWilfried Krüger
VerlagGabler Verlag
Erscheinungsjahr2009
Seitenanzahl448 Seiten
ISBN9783834995100
FormatPDF
KopierschutzDRM
GerätePC/MAC/eReader/Tablet
Preis42,99 EUR
Das vorliegende Buch legt ein umfassendes, integriertes Konzept zur strategischen Erneuerung einer Unternehmung vor. Es geht dabei über die vereinzelten Ansätze eines 'Change Management' hinaus und betrachtet die erfolgreiche Bewältigung permanenten Wandels. Zahlreiche Praxisbeispiele ergänzen den Text. Für die vollständig überarbeitete 4. Auflage wurden aktuelle Erfahrungen berücksichtigt.


Professor Dr. Wilfried Krüger ist ordentlicher Professor (em.) für Unternehmensführung und Organisation an der Justus-Liebig-Universität Gießen. Seine Hauptarbeitsgebiete sind, neben dem Management des Wandels, Strategisches Management, Kernkompetenz-Management sowie Organisationsmanagement. Er ist der Praxis unterrichtend und beratend verbunden.
Das Autorenteam setzt sich aus in der Praxis tätigen ehemaligen sowie derzeitigen Mitarbeitern am Lehrstuhl von Wilfried Krüger zusammen.

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Blick ins Buch
Inhaltsverzeichnis
Geleitwort zur 4. Auflage5
Geleitwort zur 1. Auflage5
Vorwort zur 4. Auflage7
Inhaltsverzeichnis9
TEIL A: KONZEPTION DES WANDLUNGSMANAGEMENTS16
Das 3W-Modell: Bezugsrahmen für das Wandlungsmanagement17
Strategische Erneuerung: Programme, Prozesse, Probleme42
TEIL B: ERFOLGSBESTIMMENDE KOMPONENTEN DES WANDELS111
Strategische Optionen der Erneuerung112
Topmanager als Promotoren und Enabler des Wandels137
Einstellungen und Verhalten der betroffenen Mitarbeiter185
Projekt- und Programm-Management221
TEIL C: UNTERSTÜTZENDE KOMPONENTEN DES WANDELS261
Human Resource Management im Wandel262
Kommunikation im Wandel292
Controlling der strategischen Erneuerung320
Toolbox – Denkwerkzeuge für Change Manager349
TEIL D: MANAGEMENT SUMMARY386
Agenda für das Wandlungs-management387
Autorenverzeichnis394
Literaturverzeichnis397
Stichwortverzeichnis420

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