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E-Book

Hochachtsamkeit

Über unsere Grenze des Ressortdenkens

AutorE. W. Udo Küppers, Jan-Philipp Küppers
VerlagSpringer VS
Erscheinungsjahr2015
Seitenanzahl64 Seiten
ISBN9783658115937
FormatPDF
KopierschutzDRM
GerätePC/MAC/eReader/Tablet
Preis4,99 EUR
Dieses Essential vermittelt einen grundlegenden Einblick in die Hochachtsamkeit als Ressortgrenzen überwindende Art zu denken und zu handeln. An wachsenden Krisenherden und Umbruchsituationen in Gesellschaft und Politik sind Organisationen, ihre Strukturen und Abläufe nicht gänzlich unbeteiligt. Die Autoren erläutern auf leicht verständliche Weise, welchen Wert Hochachtsamkeit für Problemlösungen bietet und welche Rolle dabei ein besseres Verständnis von Organisationsstrukturen und darin stattfindenden Arbeitsprozessen einnimmt.

Jan-Philipp Küppers ist Dipl.-Sozialarbeiter/Sozialpädagoge, Politikwissenschaftler und Soziologe (B.A.). Gegenwärtig arbeitet er als Pädagoge im außerschulischen Erziehungs- und Bildungsbereich der Stadt Stuttgart. 

Dr.-Ing. E. W. Udo Küppers leitet seit 2001 die Arbeitsgruppe Küppers-Systemdenken. Sein Interesse gilt Arbeiten im Grenzbereich zwischen Natur und Technik, verknüpft mit Lehrtätigkeiten an Hochschulen und Universitäten.

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Blick ins Buch
Inhaltsverzeichnis
Vorwort6
Was Sie von diesem Essential erwarten können8
Inhaltsverzeichnis9
Über die Autoren11
Kapitel-112
Einleitung12
Kapitel-214
Handwerkszeuge14
2.1 Das Dementi der Realität14
2.2 Komplexität als beständige Herausforderung15
2.2.1 Definitorische Annährung an die Komplexität15
2.2.2 Warum wir erst anfangen, unsere Umwelt zu verstehen16
2.2.3 Das Dilemma der Reduktion von Komplexität17
2.2.4 Komplexität als Lösung begreifen18
2.3 Metaheuristik vernetztes Denken: Orientierende Zusammenhänge stiften19
2.3.1 Kritik- und Unterscheidungsvermögen20
2.3.2 Die Aufgabe unseres Denkens21
2.3.3 Denkfaulheit und Orientierungslosigkeit21
2.3.4 Denkstress und Orientierung22
2.4 Denken in Evolutionsprinzipien23
2.4.1 Evolution: Achtsames Überleben des Geschicktesten23
2.4.2 Das Prinzip Selbstorganisation25
2.4.3 Das Prinzip Rückkopplung25
2.4.4 Das Prinzip Wachstum28
Kapitel-332
Prüfsteine32
3.1 Organisationale und sozialpsychologische Achtsamkeit32
3.2 Fünf Verhaltensmuster hoher Zuverlässigkeit33
3.3 Fünf Disziplinen lernender Organisationen37
3.4 Fünf Standpunkte Aktiven Denkens41
Kapitel-445
Schauplätze45
4.1 Krisenherde sind politische Handlungsfelder46
4.2 Ordnungssysteme sozialer Ungleichheit46
4.3 Zerstörung der natürlichen Lebensgrundlage51
Kapitel-555
Reflexionen55
Was Sie aus diesem Essential mitnehmen können57
Literatur58
Sachverzeichnis62

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