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Zeitschriften zum Thema: Wirtschaftsmagazine - Finanzmagazine –Handelsmagazine

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Die Wirtschaftswissenschaften teilen sich in zwei Teilgebiete. Die Betriebswirtschaftslehre und die Volkswirtschaftslehre befassen sich mit der Ökonomie von Betrieben und der Gesellschaft. Folgende Fachpublikationen widmen sich der Wirtschaft und Ihrer Unterkategorien. Erfahren Sie mehr über Entwicklungen in der Mikroökonomie, der Makroökonomie, der Wirtschaftsgeschichte und des Wirtschaftsrechts. Die Betriebswirtschaftslehre richtet sich dabei in erster Linie an alle, die sich mit der Unternehmensführung oder dem Management beschäftigen, während die Volkswirtschaftslehre in erster Linie in öffentlichen Einrichtungen zum Tragen kommt. Lektüre zu diesem Thema richtet sich dabei nicht nur an Manager, die bereits in diesem Bereich tätig sind und über die neuesten Trends informiert sein wollen, sondern auch an Studenten und Auszubildende, die schon während ihrer Ausbildung die Entwicklungen in der Wirtschaft verfolgen möchten.

Magazine & Zeitschriften:

Pressemeldungen zum Themenbereich:

Unterschiede zwischen Forex- und CFD-Handel

Fachberichte zum Themenbereich:

Kreditverträge sind wie Maßanzüge

Wirtschaftsspinoage? Betriebsspinoage? Klingt wie James Bond, ist aber auch im realen Leben und nicht nur in Hollywood absolut real. Ob im großen Stil oder in Form von Lohnfortzahlungsbetrug - illegale Handlungen führen zu erheblichem wirtschaftlichen Schaden und müssen verfolgt werden.   Stärkenzentriertes Arbeiten ist wichtig und fördert nicht nur Umsätze, sondern auch Zufriedenheit unter den Mitarbeitern. Doch was ist, wenn es mal nicht so läuft wie geplant? Budgets sind starr, Denkweisen und der Markt aber nicht. Lösen Sie viele Probleme mit nachhaltigen Teambuilding Ideen. Beginnen Sie mit Profis an Ihrer Seite, Maßnahmen zur Förderung der Umsätze bei gleichzeitiger Kürzung der Personalfluktuation zu entwickeln. Strategische Teamevents mit Workshop- und Coachinganteil sind eine effektive Methode zur Stärkung des Wir-Gefühls. Sie schaffen in Ihren Mitarbeitern ein Bewusstsein für Ihre Produkte und das Unternehmen. Employer branding 2.0 mit coachenden Teambuilding Events.

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